为常态化推进科研业务培训工作，切实提升学院教师科研素养与国家自然科学基金项目申报能力。9月28日上午在临安校区3-522会议室，护理学院特邀广州医科大学叶增杰教授来院作题为《从吉列刀片谈国自然申报》的科研业务培训，护理学院及附属人民医院的教师代表共同参加。叶增杰教授系广州医科大学高层次引进人才、博士生导师及博士后合作导师，深耕科研领域多年，主持多项国家自然科学基金项目，以第一及通讯作者累计发表SCI、SSCI论文120余篇，科研经验丰厚、学术成果丰硕。培训中，叶增杰教授针对当下科研领域同质化内卷严重、基金面上资助率持续走低、认知与核心竞争力存在落差的局势，创新性引入“吉列刀片模式”，提出国自然申报的破局关键在于打造不可复制的核心技术与刀锋式竞争优势。围绕如何破局，叶增杰教授从“选对国自然代码”、“明白学科分布特点”、“了解国自然的底层逻辑”、“国自然申请=A轮风险融资”四个方面展开系统讲解。他还将国自然申报比作“编故事”，生动形象地阐述了国自然申报中的问题来源、创新性等关键要素，引导教师从全新视角理解申报逻辑。整场培训切入视角独特，比喻生动形象，通俗易懂，引经据典，打破了传统基金申报培训的固有思路，为参会教师带来全新的科研认知与申报方法。下一步，护理学院将持续常态化开展科研赋能培训，搭建优质学术交流平台，助力教师精准高效开展科研攻关，推动学院科研工作高质量发展。（文/龚紫燕 图/王一卓、龚紫燕）

9月14日，学校党委第一巡察组巡察护理学院党委工作动员会在临安校区3号楼522会议室召开。校巡察工作领导小组副组长、校纪委书记、监察专员李伟明作动员讲话，并对做好本次巡察工作提出要求。联系护理学院校领导、副校长、党委委员董雨琴，巡察办主任张萍，第一巡察组全体成员，护理学院全体教职工及学生代表参加动员会。动员会由校党委统战部常务副部长兼护理学院党委书记、副院长黄亦冰主持。李伟明指出，要提高政治站位，深刻把握新时代巡察工作的政治内涵。巡视巡察是党内监督的战略性制度安排，是推进全面从严治党、净化政治生态的利剑。抓好校内巡察，是践行“两个维护”的具体行动，是压实管党治党责任的关键举措和推动学校高质量发展的重要保障。李伟明强调，巡察工作要严格落实政治巡察定位，坚守“发现问题、形成震慑、推动改革、促进发展”的工作方针，紧扣二级党组织职责使命，聚焦政治责任、突出监督重点，精准开展监督检查，不走过场、不搞形式，确保巡察工作取得实实在在的成效。巡察工作组要坚守初心使命、依规履职尽责；护理学院党委要主动认领责任、全面配合保障；全体党员干部要自觉接受监督、主动自查自纠；护理学院党委要狠抓整改落实、深化成果运用。第一巡察组组长俞晓峰进行了工作部署。他指出，开展本次巡察，既是对二级党组织班子履职成效、管党治党成效的一次全面“体检”，也是帮助被巡单位发现短板、堵塞漏洞、规范管理、提质增效的重要契机。他通报了巡察工作安排，并对巡察工作提出具体要求。他表示，要坚持实事求是，依规依纪依法开展巡察；严守纪律规矩，树立巡察良好作风；主动配合对接，全面保障巡察工作开展；坚持边巡边改，以巡促改以巡促建。黄亦冰代表护理学院党委作表态发言。他表示，将坚决贯彻校党委工作要求，以高度负责的态度接受巡察监督；坚决服从巡察工作安排，以诚恳踏实的态度履行职责；坚决保障巡察工作开展，以端正积极的态度全力配合。会上，参会的教职工及学生代表填写了《民主测评、征求意见表》。根据巡察组工作安排，黄亦冰汇报了护理学院党委班子2021年1月以来的履职工作情况。

9月14日，新学期正式开课。上午，护理学院领导班子成员、教学督导、教学管理人员及辅导员等组成检查组，在临安、滨江两校区分别开展开学首日教学检查。检查组走入课堂实地巡查，重点查看教师到岗授课、学生出勤与课堂纪律，检查多媒体设备运行情况，核实教学资料准备、教室教学环境等保障工作。检查结果显示，学院新学期教学秩序平稳有序。授课教师提前到岗、备课充分，教学内容充实；同学们按时到课，课堂专注投入，展现优良学风。教室多媒体设备运行正常，教学环境整洁，为新学期教学工作打下坚实基础。学院将持续开展常态化教学检查，抓实教学质量建设，完善教学管理，夯实护理与助产专业人才培养质量，保障新学期教学工作稳步提质。文/杨相会图/护理学院初审/李光兰终审/黄亦冰

为持续深化医教协同，推进校院深度融合，精准对接临床岗位发展需求，不断优化护理专业人才培养体系与临床教学质量，8月20日，教务处副处长孙丽、护理学院副院长李光兰带领护理学院教师代表，赴附属人民医院护理部开展专题座谈调研。附属人民医院护理部主任张琼、副主任沈华娟、杜丽萍、殷晓俊、金艾香，以及护理顾问、护士长、总带教老师代表共同参会，围绕校院协同育人、定制班人才培养及教研合作等方向展开深入交流。会议由护理部副主任葛俐俐主持。会上，教务处副处长孙丽首先介绍了护理学院师资队伍情况，并表示期待以此次座谈为契机，进一步凝聚育人合力，共同推动人才培养质量提质增效。随后，双方围绕校院融合与协同育人开展务实磋商。针对教学组织与运行中的关键环节，与会人员就师资共建、教学规范、课程调度等议题充分交换意见并达成共识。面向临床师资的实际授课需求，会议提出通过优化排课方案、完善教师培训体系、推进集体备课等举措，持续加强“双师型”教学队伍建设。在定制化人才培养方面，双方研讨了重症护理定制班的创新实践。作为两院首次合作的本科层次定制培养项目，该班坚持“需求驱动、精准育人”理念。临床实践负责老师介绍，班级采用“分模块、阶梯式”临床实践模式，并配套专属带教方案，着力强化学生在重症监护领域的理论知识和专项技能，旨在培养高度契合临床岗位需求的护理人才。科研协同方面，双方也拓宽了合作思路。会上，就学校和医院科研基础与研究方向相互交流，并初步谋划建立常态化合作机制，拟联合开展校院级科研与教学改革课题，将临床真实护理问题转化为教学资源和科研素材。借助校院师资双向对接、双聘共育机制，引导师生深入参与临床科研实践，真正实现“以教促研、以研促教”的双向赋能。与会人员还实地参观了医院智慧病房与护理信息化建设成果，直观感受数字化、智慧化护理在临床中的应用，探讨将智慧护理、信息化操作能力融入日常教学与实训，开发智慧化课程，缩短学生临床适应周期，实现课堂教学与临床前沿有效衔接。为倾听一线实习心声、打通育人反馈闭环，会议专门设置了学生座谈环节。实习生结合在ICU、内科、急诊、手术室等科室的轮岗经历，客观汇报了实习收获，并坦诚反馈了临床学习中的困惑与岗位适应问题。与会教师充分肯定本届实习生踏实认真的整体风貌和扎实的专业基础，同时勉励大家在后续实习中强化主动学习意识，深耕临床实操能力，厚植护理人文素养，高质量完成实习任务与毕业论文，夯实职业发展根基。本次座谈调研立足临床实际、聚焦育人实效、细化合作措施，有效畅通了校院沟通渠道，进一步完善了“师资共培、课程共建、过程共管、科研共促”的全方位协同机制。护理学院将以本次调研为契机，持续深化与附属人民医院的合作，不断优化重症护理定制班培养模式、临床实习管理与师资队伍建设体系，稳步提升护理专业人才培养质量，为医疗卫生行业输送更多高素质、应用型的护理专业人才。   文/图：杨 柳初 审：李光兰终 审：黄亦冰                                          

为提升学校教师对国家自然科学基金项目的认知水平与申报能力，切实增强标书撰写质量，9月7日上午，由校科研处、人文社科处主办，护理学院承办的“护理国基金申报的方向和标书撰写”专题科研业务培训，在临安校区3-522会议室顺利举行。本次培训特邀南昌大学钟清玲教授担任主讲嘉宾，各二级学院及附属人民医院的教师代表共同参加。钟清玲教授系南昌大学三级教授、博士生及硕士生导师，同时担任国家自然科学基金委管理科学部与医学科学部同行评审专家。她长期深耕护理科研与基金申报领域，主持过多项国自然项目，具有深厚的科研积淀和丰富的申报、评审经验。培训中，钟教授立足评审专家视角，围绕国自然标书的核心模块，逐项解析撰写要点与注意事项，提供切实可行的实操指导；同时，系统梳理了当前护理学科国自然的主要研究趋势与前沿方向，为教师选题与申报方向把握提供了有益参考。她勉励与会教师，国自然申报贵在日积月累、脚踏实地，也应坚定信心、勇于探索。此次培训紧贴护理科研实际需求，兼顾宏观政策趋势解读与标书撰写细节指导，有效破解了我校教师在护理国自然选题、标书打磨和方向把控中的难点与困惑。下一步，学校将持续推进科研业务系列培训，助力各学科的科研项目实现新突破，为学校科研事业高质量发展积蓄动能。供稿：护理学院审核：科研处、人文社科处

   为深入推进“访企拓岗促就业”专项行动，深化医教协同、凝聚校友资源，拓宽毕业生实习就业渠道，8月6日上午，副校长、党委委员董雨琴带队赴校友企业杭州萧山六里桥医院开展走访调研暨校友座谈活动。校学生工作部、校办公室（校友办）、护理学院相关负责人随同走访，医院院长、我校优秀校友郦华斌携院领导班子热情接待。    董雨琴一行实地参观了医院的诊疗科室、眼视光中心、护理实训配套区域，详细了解医院专科布局、医疗服务规模、人才梯队建设与在岗医护队伍结构，直观感受校友企业深耕基层医疗、眼健康服务领域的发展成果。在座谈会上，郦华斌深情回顾在校求学时光，分享自身发展与医院发展历程，全面介绍萧山六里桥医院运营现状、特色专科建设、人才招聘需求与实习带教体系。他表示，作为杭医校友，始终心怀母校育人之恩。未来将进一步深化校企联动，持续释放优质医疗岗位，反哺母校人才培养工作。董雨琴副校长代表学校对郦华斌校友及医院长期以来关心支持学校发展、吸纳杭医学子就业表示衷心感谢。她简要介绍了学校办学发展、重点打造的“四个辨识度”等相关工作。她指出，校友企业是学校拓岗就业的宝贵资源，此次走访既是落实访企拓岗工作要求，也是深化校友联络、推进校企长效合作的重要契机。希望双方以此次交流为起点，常态化开展供需对接，助力毕业生实现高质量充分就业。 走访当天，医院与护理学院1名应届毕业生签订了《劳动合同》。董雨琴表示祝贺并勉励她扎根基层医疗岗位，传承杭医仁心仁术精神，踏实锤炼专业技能，自身不断获得发展。此次走访依托校友纽带打通校院就业合作通道，既实地开拓稳定就业岗位，也搭建起母校与校友企业常态化沟通桥梁。下一步，学校将持续深挖校友企业资源，持续开展多场次访企拓岗行动，不断完善校企协同育人、精准就业输送机制，全力为毕业生搭建更广、更稳的就业平台。（文/图   护理学院）

为全力备战第九届“建行裕农通杯”浙江省大学生乡村振兴创意大赛，精准对接富阳葛洪文化赋能专项赛与主体赛需求，7月8日，由校赛承办方护理学院党委副书记邓腊梅带队，杭州医学院师生一行赴杭州市富阳区胥口镇崤山小叠空梦想田园生态旅游区开展实地调研。